Приказ об увольнении — образец

Работодатель оформляет увольнение работника по собственному желанию.

Составлен Правосводом по описанию ситуации · 14.11.2026

Составить под мою ситуацию Скачать образец в Word

Скачивание бесплатное, без регистрации. Или опишите свою ситуацию — Правосвод составит такой документ по вашему рассказу.

Образец с примером заполнения

Жёлтым отмечено то, чего в рассказе не было: эти места нужно заполнить или проверить. Люди, адреса и суммы в примере вымышлены.

ПРИКАЗоб увольнении по собственному желаниюОбщество с ограниченной ответственностью «Пример»г. Махачкала30 ноября 2026 года№ 27-кОснование: заявление работника Магомедова Рустама Ахмедовича об увольнении по собственному желанию от 16 ноября 2026 года; трудовой договор № 12 от 1 марта 2021 года.ПРИКАЗЫВАЮ:1. Уволить 30 ноября 2026 года Магомедова Рустама Ахмедовича, менеджера по продажам, по собственному желанию на основании пункта 3 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации (расторжение трудового договора по инициативе работника, статья 80 Трудового кодекса Российской Федерации).2. Прекратить с 30 ноября 2026 года действие трудового договора № 12 от 1 марта 2021 года, заключённого с Магомедовым Рустамом Ахмедовичем.3. Главному бухгалтеру [ФИО главного бухгалтера] в день увольнения 30 ноября 2026 года произвести с Магомедовым Рустамом Ахмедовичем окончательный расчёт и выплатить компенсацию за 9 дней неиспользованного отпуска.4. [Должность ответственного лица] в день увольнения 30 ноября 2026 года выдать Магомедову Рустаму Ахмедовичу трудовую книжку либо предоставить сведения о трудовой деятельности, а также внести запись об увольнении в точном соответствии с формулировками Трудового кодекса Российской Федерации со ссылкой на пункт 3 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации.5. Ознакомить Магомедова Рустама Ахмедовича с настоящим приказом под роспись.Директор ООО «Пример» ____________________ / Абасов Н. М. /С приказом ознакомлен: Магомедов Рустам Ахмедович ____________________ / Магомедов Р. А. / «___» __________ 2026 г.

Из какого рассказа получился этот документ

Так человек описал ситуацию помощнику — своими словами:

Нужен приказ об увольнении. ООО «Пример» (г. Махачкала), директор Абасов Нариман Магомедович. Менеджер по продажам Магомедов Рустам Ахмедович 16 ноября 2026 года подал заявление об увольнении по собственному желанию, последний рабочий день — 30 ноября 2026 года. Трудовой договор с ним № 12 от 1 марта 2021 года. Приказ № 27-к издаём 30 ноября 2026 года: уволить 30 ноября 2026 года, бухгалтерии произвести окончательный расчёт и выплатить компенсацию за 9 дней неиспользованного отпуска. С приказом работника знакомим под подпись.

Остальное сделал Правосвод: оформил документ, подобрал нормы и отметил, чего не хватает.

Какие статьи закона учитывает Правосвод

Составляя такой документ, помощник сверяется с этими статьями — их текст он берёт из базы законов дословно:

  • ст. 20 ТК РФ — Стороны трудовых отношений
  • ст. 68 ТК РФ — Оформление приема на работу
  • ст. 84.1 ТК РФ — Общий порядок оформления прекращения трудового договора
  • ст. 192 ТК РФ — Дисциплинарные взыскания
  • ст. 193 ТК РФ — Порядок применения дисциплинарных взысканий

Как составить документ в Правосводе

  1. Опишите ситуацию своими словами. Кто, с кем, когда и о чём договорился, что произошло и чего вы хотите добиться.
  2. Получите черновик. Правосвод оформит документ, приведёт нормы закона дословно и покажет, чего не хватает и что стоит проверить.
  3. Уточните и скачайте Word. Данные можно дописать в чате или приложить документы — помощник возьмёт их оттуда.
Составить под мою ситуацию

Другие образцы